Leitstute und Leithengst
Pferde leben als Fluchttiere in einer Herde, die von einer Leitstute
und einen Leithengst geführt wird. Die Leitstute versorgt
die Herde mit Futterplätzen bzw. Trinkplätzen - bei
der Flucht läuft die Leitstute voran. Der Hengst verteidigt
die Herde - bei der Flucht bleibt er hinter der Herde und treibt
zurückbleibende Tiere
an.
Pferde folgen bereitwillig demjenigen, der Ihnen, gleich der
Leitstute, Sicherheit bietet und vom richtigen Weg überzeugt
ist.
Führungstraining
mit Pferden hat Geschichte
In früheren Jahrhunderten wurden alle großen Feldherren
mit Hilfe von Pferden auf ihre Führungsaufgaben vorbereitet.
Führen mit Dominanz und Motivation, wie der Leithengst und
gleichzeitig auf der Basis von Vertrauen, Respekt, Zielorientierung
und sozialer Kompetenz, wie die Leitstute, machte den Erfolg
großer Feldherren aus.
Der
eigene Führungsstil - Führen ist freiwilliges Folgen
bewirken
Wir haben 17 Pferde unterschiedlichen Rassen, Größen und Geschlecht,
die nicht passend zu Seminaren dressiert sind, sondern im Alltag ganz andere
Aufgaben
haben. Jedem der max 8.Seminarteilnehmer wird nach dem Gesetz
der Resonanz "sein" Pferd zugeteilt.
Das Pferd ist von Natur aus bereit, dem Menschen vorurteilslos
und freiwillig zu folgen.
Die Kommunikation mit dem Pferd findet in einem abgetrennten
Viereck am Boden statt. Sie brauchen nicht auf das Pferd zu steigen
um zu reiten. Die Aufgabe ist es, mit dem Pferd in Kommunikation
zu treten um z.B. Zuerst Vertrauenaufbauen und folgen lassen
( Leitstute) und dann von seinem Platz weichen lassen oder
bewegen in Schritt , Trab oder sogar Galopp.
Beim Verlauf dieser Übungen reagiert das Pferd nur auf Ihre
Körpersprache und Ihre innere Haltung. Mißverständnisse
verzeiht das Pferd schnell, was Ihnen ermöglicht
das Verhalten bzw. die Einstellung zu verändern.
Ziel der Übungen ist es, Ihre Körpersprache zu erkennen
und Ressourcen zu wecken. Körpersprache und Rhetorik
sollten genau übereinstimmen,
um Mitarbeiter und Kunden zu überzeugen und zu motivieren.
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